Bentuk Badan Usaha Di Indonesia
Setiap perusahaan di Indonesia tentunya memiliki bentuknya masing-masing. Berikut beberapa bentuk badan usaha di Indonesia :
1. Perusahaan Perseorangan
Properti dikelola dan diarahkan oleh seseorang yang bertanggung jawab penuh atas semua risiko dan kegiatan Perusahaan. Tidak ada pemisahan modal antara kekayaan pribadi dan kekayaan perusahaan.Keuntungan :
- Semua keuntungan perusahaan adalah hak pemilik perusahaan.
- Rahasia perusahaan yang dijamin.
- Pemiliknya berurusan lebih aktif.
- Pemiliknya bebas untuk membuat keputusan.
Kekurangan :
- Kelangsungan hidup perusahaan kurang dijamin.
- Semua kegiatan manajemen dilakukan sendiri, sehingga administrasi administrasi menjadi kompleks.
- Perusahaan sumber keuangan terbatas
- Tanggung jawab pemilik tidak terbatas
2. FIRMA
Kerjasama antara dua atau lebih dengan artikulasi untuk melakukan upaya, umumnya dibentuk oleh orang orang yang memiliki pengalaman atau profesi yang sama dengan tanggung jawab masing-masing anggota yang tidak terbatas, manfaat atau kerugian akan dilakukan bersama.
Kelebihan :
- Persyaratan modal lebih mudah dipenuhi
- Kemampuan manajemen yang lebih besar, karena ada divisi kerja antara anggota.
- Pendirian ini relatif mudah, baik dengan skrip atau tanpa memerlukan sertifikat pendirian.
Kekurangan :
- Kelangsungan hidup perusahaan tidak pasti.
- Tanggung jawab pemilik tidak terbatas
- Kerugian yang disebabkan oleh anggota harus ditanggung dengan anggota lain
3. Perseroan Komanditer (CV)
Bentuk entitas bisnis CV adalah bentuk kedua dari perusahaan setelah PT yang paling banyak digunakan oleh wirausahawan untuk melaksanakan kegiatan komersial mereka di Indonesia.
Tetapi tidak semua bidang bisnis dapat dikelola oleh Commander (CV), ini sedang mempertimbangkan bahwa ada beberapa bidang bisnis tertentu yang diatur secara khusus dan hanya dapat dilakukan oleh Badan Perseroan Terbatas (PT).
Perusahaan komanditer adalah bentuk perjanjian kerja sama yang mencoba bersama antara 2 (dua) orang atau dengan fakta-fakta otentik sebagai penulisan pendirian yang dilakukan sebelum notaris yang berwenang.
Para pendiri komanditer terdiri dari Persero aktif dan orang yang tidak aktif yang membedakan tanggung jawab di perusahaan.
Para pendiri komanditer terdiri dari Persero aktif dan orang yang tidak aktif yang membedakan tanggung jawab di perusahaan.
Persero aktif menjalankan dan mengelola perusahaan, termasuk yang sepenuhnya bertanggung jawab atas kekayaan pribadinya. Persero pasif adalah orang yang hanya bertanggung jawab atas uang yang disetor dengan perusahaan tanpa melibatkan propertinya dan kekayaannya.
Kelebihan :
- Modal yang dikumpulkan bisa lebih besar
- Mudah mendapat kredit pinjaman modal
- Kemampuan manajemen yang lebih besar
- Proses pembentukannya relatif mudah.
Kekurangan :
- Beberapa sekutu yang menjadi aset Perbobus memiliki tanggung jawab yang tidak terbatas.
- Sulit untuk menarik modal.
- Kelangsungan hidup perusahaan tidak pasti.
4. Perseroan Terbatas (PT)
Bentuk struktur bisnis PT adalah bentuk paling populer dari perusahaan dalam bisnis dan lebih banyak digunakan oleh pengusaha di Indonesia dalam realisasi kegiatan komersial di berbagai bidang.
Selain memiliki Fondasi Hukum yang jelas, sebagaimana diatur dalam UU No. 40 tahun 2007, berkaitan dengan Perseroan Terbatas, bentuk PT ini juga dianggap menjaga keamanan pemegang saham / pemilik modal dalam berusaha.
Mirip dengan pendirian CV, PT juga melakukan minimum oleh 2 (dua) orang atau lebih, karena sistem hukum di Indonesia mempertimbangkan basis perusahaan terbatas adalah perjanjian, pemegang saham dari perseroan terbatas harus minimal 2 (dua) orang, dengan basis modal minimum Rp. 50.000.000, meskipun untuk bidang komersial tertentu, jumlah modal mungkin berbeda dengan aturan spesifik yang ditentukan dan diterapkan yang mengatur bidang bisnis.
Berdasarkan jenis perusahaan, maka perseroan terbatas (PT) dibagi menjadi:
· PT-Non Fasilitas Umum atau PT. Biasa
Mirip dengan pendirian CV, PT juga melakukan minimum oleh 2 (dua) orang atau lebih, karena sistem hukum di Indonesia mempertimbangkan basis perusahaan terbatas adalah perjanjian, pemegang saham dari perseroan terbatas harus minimal 2 (dua) orang, dengan basis modal minimum Rp. 50.000.000, meskipun untuk bidang komersial tertentu, jumlah modal mungkin berbeda dengan aturan spesifik yang ditentukan dan diterapkan yang mengatur bidang bisnis.
Berdasarkan jenis perusahaan, maka perseroan terbatas (PT) dibagi menjadi:
· PT-Non Fasilitas Umum atau PT. Biasa
· PT-Fasilitas PMA
· PT-Fasilitas PMDN
· PT-Persero BUMN
· PT-Perbankan
· PT-Lembaga Keuangan Non Perbankan
· PT-Usaha Khusus
Berdasarkan penanaman modal dari jenis perusahaan terbatas dibagi menjadi:
- Perseroan terbatas dalam kerangka investasi asing (PT-PMA)
- Perusahaan kewajiban terbatas dalam konteks investasi nasional (PT-PMDN)
- Perusahaan terbatas yang modalnya dimiliki oleh warga negara Indonesia / badan hukum Indonesia (pribadi pribadi)
PT PERSEROAN BUMN, Perseroan Terbatas (PT-go public), yang merupakan perusahaan yang modalnya dimiliki oleh publik dengan bagian dari pembelian pembelian pembelian melalui pasar modal (pasar modal) hingga melalui bursa efek saham.
Meskipun populer dalam kegiatan bisnis bentuk PT juga memiliki kelebihan dan kekurangan, antara lain:
Kelebihan :
· Pemegang saham bertanggung jawab atas perusahaan utang yang terbatas.
· Mudah mendapatkan dana / modal tambahan, misalnya, mengeluarkan tindakan baru
· Lebih bertahan hidup dari perusahaan.
· Ada efisiensi sumber-sumber efisiensi pembiayaan dan kepemimpinan, karena para pemimpin dapat diganti setiap saat melalui rapat pemegang saham umum
· Administrasi Perusahaan memiliki tanggung jawab yang jelas kepada pemilik atau pemegang saham.
· Diatur dengan jelas oleh hukum tanggung jawab hukum hukum dan peraturan lainnya yang menghubungkan dan melindungi kegiatan Perusahaan
Kekurangan :
· Ini adalah subjek dari pajak dan dividennya sendiri yang diterima oleh pemegang saham akan dikenakan pajak
· Tidak menjamin rahasia perusahaan, karena semua kegiatan harus dilaporkan kepada pemegang saham.
· Proses pendirian membutuhkan biaya CV yang lebih panjang dan lebih tinggi.
· Proses pembubaran, perubahan artikel asosiasi, penggabungan dan akuisisi Perusahaan untuk memerlukan waktu dan biaya dan persetujuan Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS).